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面试宝典
专业性面试和人事面试存在的区别
2018-11-23
一般企业单位的面试过程是存在两种区分的,一个是专业性的面试过程,另一个是在具体的工作环境中进行业务内容的考察,尤其是一些技术性的行业,从技术院校毕业的学生在一些专业知识的问答上明显会更加具有优势,所以在进行招聘的过程中也会更加受到欢迎,同时在进行问答的时候也会更加切中要点,因此这一环节单独…
技术合格不是面试通过的唯一标准
2018-11-23
技术合格不是面试通过的唯一标准 很多人在找工作过程中都有着自己不同的问题,但是作为一个刚刚从校园中走出来的学生,在这种面试面前似乎显得非常单薄,如果你也是刚刚投过简历并且获得了面试邀约的话不妨也来看看这篇文章,对于即将参加工作面试的你来讲,说不定会有出乎意料的好效果。相信很多参加面试的…
怎么样才可以克服面试过程当中的紧张心态
2018-11-22
刚接到面试电话的时候,对于很多刚刚步入社会的技工学生来说,内心既是欣喜又是害怕的。高兴的是终于找到一份对口的职业,要开始自己的工作生涯,赚取人生当中第一个月的工资,害怕的是面试过程。紧张是每一个求职者都会遇到的心理状态,但是大家应该尽可能的去调整自己的心理变化,让自己处在一种…
面试的时候如何跟招聘企业谈薪资
2018-11-22
通常在面试的时候有一个问题会令很多人觉得不太好开口,甚至会觉得不知道该怎么去开口。是什么问题呢?那就是关于谈薪资这件事情。很多职场新人在面试的时候确实都会遇到一个难题,不知道该怎么去跟招聘企业谈薪资这件事情。 其实在面试的时候如果招聘企业问到关于薪资的问题,你可以先听听看…
资深HR告诉你,为什么面试老是不通过?
2018-11-22
一、面试的时候,我们在考察什么 按照结构化面试的逻辑,一个完整的面试考察应该包括三个部分: 1、门槛条件的考察 门槛条件的考察是最为基础的部分,常见的包括:性别、年龄、婚姻状况、健康状况、特殊技能;更有甚着,包括星座、血型、户籍地址等都纳入了门槛素质,这无形中提高了录用的门槛。 2、岗位…
HR经理最爱问的15个问题
2018-11-22
面试,是了解应聘者工作能力和综合素质的最好方法。人事经理的面试问题常常千奇百怪,如果在面试前能掌握一些常问的问题,成功的几率也相应会增大。以下就是人事经理常用的15个面试问题,以供大家参考。 1.请先谈谈你自己的情况。 回答这个问题有两个方法:一是直接回答所问的问题,可回答自己最大的长处…
面试官的提问过于刁钻该怎么办?
2018-11-22
在求职面试的时候我们经常会遇到那些提问比较刁钻的面试官,一上来给你抛出来的问题令你觉得十分的棘手,完全是不知道该如何去回答。那么如果面试官的提问过于刁钻,在求职面试的时候该怎么去应对呢? 要是你在求职面试的时候觉得面试官的提问是比较刁钻的,那么有两种应对的办法。如果对方的…
干货!大学生职场面试礼仪技巧,很实用哦!
2018-11-02
良好准备,这是演出 要时刻记得生活每天都是现场直播,没有彩排,调整心态,做好准备。 职业着装,这是态度 端庄的仪表能给人留下好印象,没有人会对第一眼看上去邋里邋遢的人感兴趣…
求职面试过程中10点注意事项,看看你中招没!
2018-10-29
在求职的过程中要进行面试的,在面试的过程中有哪些注意事项呢?一起随小编来看看吧! 提前10分钟到达面试地点,太早或太晚面试方都会觉得你没有时间观念。最后检查一下仪表需不需要补一下妆,看看发型有没有乱口红及齿间有没有杂物等,用小镜子照一下。在感觉一切准备就绪的状态下,才能从容地接受公司…
面试宝典:8秒钟与第一印象
2018-09-21
8秒钟 人生由3亿多个8秒钟组成。 但你的命运却决定于那为数不多的几个8秒里。 因为现在是第一印象时代,颜色就是印象,印象就是彤象,形象就是影响有影响力的人。而第一印象会直接决定你的面试沟通是否成功。 也许在此之前你并不知道,你的职业机会就在这短短的时间之内被别人决定着。在仅仅8秒钟之后,你就给你的…
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